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特休假結算 擬曆年、周年兩制並行+論文造假連環爆 科技部長陳良基感到非常痛心

莊舒羽 2017/03/20 08:11 點閱 26585 次

1.特休假結算 擬曆年、周年兩制並行
https://udn.com/news/story/10277/2342621?from=udn_ch2cate6638sub10277_pulldownmenu

各界期待勞動部調整一例一休,勞動部主任秘書陳明仁昨(14)日強調,不能太過期待施行細則,把所有問題都解決,施行細則會針對通案做出原則性方向,各別產業個別狀況,必要時會用函釋處理。

例如,勞團要求,延長工時補休應比照加班費加成計算,「依比例」換算補休天數,但母法就沒有規範補休計算方式,施行細則就不會多做解釋;特休假可否遞延,因已經明文規範,特休假就是必須於年度終結,將不給予遞延。

回應:一個法令需要釋出成千上萬個函釋, 林全說法令過了,就要照著做,母法尚有子法能配套,並非一定要修法。沒想到勞動部卻說,不能太過期待施行細則,把所有問題都解決, 原來一例一休如此不可靠。

2.論文造假連環爆 科技部長陳良基感到非常痛心
https://www.cmmedia.com.tw/home/articles/3088/論文造假連環爆%20科技部長陳良基感到非常痛心

陳良基說,科技部每年補助2萬個計畫,絕大部分都是正直誠信在做,他就任後,也希望學術倫理審議會委員,加速審查台大論文造假案,希望1、2周內能對外公佈結果。不過,他也強調,學倫案已進入初審與複審階段,誠信辦公室不會處理這個案子。

然而,對於誠信辦公室未來的運作,陳良基也說,目前該辦公室編制僅4人,主要是參考美國同質性組織ORI(The Office of Research Integrity),研究國內外論文造假樣態,讓違反研究人員有嚇阻力量。至台灣這幾年學術圈獨尊論文的風氣,陳良基認為,科技部有必要對科研環境進行調整,未來補助上會更針對是否對社會、產業等效益作為提供獎勵的依據之一,藉此導正學界獨尊學術論文的心態。

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