年輕人勞參率低 藍籲召開國是會議

呂翔禾 2023/04/27 14:46 點閱 19106 次
國民黨主席朱立倫27日出席國政基金會活動,並回答有關國民黨總統候選人等問題。(Photo by 呂翔禾/台灣醒報)
國民黨主席朱立倫27日出席國政基金會活動,並回答有關國民黨總統候選人等問題。(Photo by 呂翔禾/台灣醒報)

【台灣醒報記者呂翔禾台北報導】勞保年金快破產,加上年輕人勞參率低,需召開國是會議找出勞動政策解方!國民黨主席朱立倫表示,我國人口已開始負成長,但許多勞動問題仍無解,執政黨應召開國是會議,邀集在野黨討論勞動政策。國政基金會執行長柯志恩建議提升55歲以上勞參率,台大國企系教授盧信昌則呼籲政府要求企業建立職涯導師。

召開勞動國是會議

朱立倫表示,我國2022年邁入人口負成長,除非大幅度開放移民,否則人口紅利正逐漸消失,人口減少背後的少子化與高齡化導致學校倒閉、勞保年金恐將破產,民進黨政府說可以撥補解決問題,但只是杯水車薪,他建議召開國是會議,邀請專家體檢,並設法透過FinTech等技術增加勞保年金的投資獲利。

柯志恩指出,我國面臨青年高失業率、年輕人勞參率低、55歲以上勞參率低與就業競爭力大幅退步等問題,但以同樣面臨少子化的韓國為例,該國60歲以下的勞動人口近年卻創下1963年以來高峰,台灣除了促進青年就業外,也要設法增加中高齡者再就業,勞保年金破產不是只有「延退」、「少領」才能解決。

增加中青勞參率

她舉例,蔡政府2017年曾推出青年在大學前先就業2到3年,每月存1萬元的青年就業計畫,但計畫原本要幫助5千名青年,結果僅有791人與企業媒合成功,蔡政府很多政策看起來光鮮亮麗,但實際效用有限。柯志恩建議,提供企業減稅誘因,由資深員工帶領年輕勞工實習,並強化鼓勵中壯年再就業的相關法規。

盧信昌則建議,面對青年與中壯年勞參率低的問題,政府應鼓勵有技術的勞工成為企業的「類社會企業導師」,並將青年就業作為企業需盡的社會責任與永續發展指標(ESG),由老員工帶領年輕員工上手職涯,或是協助創業,才能有效增加青年與中壯年就業。